Werknemers van minstens 50 jaar, die tenminste 20 jaar in een regeling van nachtarbeid werken, en omwille van medische redenen erkend door de arbeidsarts niet meer in staat zijn om nachtarbeid uit te voeren en werknemers van minstens 55 jaar,…
Zoals reeds eerder aangekondigd, werd de spilindex voor de overheidswedden en sociale uitkeringen in november 2022 opnieuw overschreden. Hierdoor zullen de sociale uitkeringen in december 2022 en de wedden van het overheidspersoneel in januari 2023 met 2% worden aangepast aan…
Om toepassing te maken van de gedeeltelijke vrijstelling doorstorting bedrijfsvoorheffing voor nacht- en ploegenarbeid of ploegenarbeid werken in onroerende staat moeten de werknemers voldoen aan een aantal voorwaarden. Eén van die voorwaarden is dat de werknemers, overeenkomstig de arbeidsregeling waarin…
Oudere werknemers kunnen vragen om definitief over te stappen van nachtarbeid naar een dagregeling. Dit geldt zowel voor werknemers van minstens 50 jaar die tenminste 20 jaar in een nachtregeling werken en omwille van medische redenen erkend door de arbeidsgeneesheer…
Om de sector van de e-commerce een duwtje in de rug te geven werd een aantal jaren geleden de procedure om zondag- en nachtarbeid in te voeren, versoepeld. E-commerce in goederen en diensten Sinds 1 januari 2018 kan nachtarbeid, met…
Oudere werknemers kunnen vragen om definitief over te stappen van nachtarbeid naar een dagregeling. Dit geldt zowel voor werknemers van minstens 50 jaar die tenminste 20 jaar in een nachtregeling werken en omwille van medische redenen erkend door de arbeidsgeneesheer…
Werknemers van minstens 50 jaar die tenminste 20 jaar in een regeling van nachtarbeid werken en omwille van medische redenen erkend door de arbeidsgeneesheer niet meer in staat zijn om nachtarbeid uit te voeren en werknemers van 55 jaar en…
De sector van de e-commerce ondervindt veel concurrentie van onze buurlanden omdat er in België strenge beperkingen zijn op zondag- en nachtarbeid. Op die manier dreigt België grotendeels de boot te missen inzake e-commerce, een sterk groeiende sector die voor…
Werknemers van minstens 50 jaar die tenminste 20 jaar in een nachtregeling werken en omwille van medische redenen erkend door de arbeidsgeneesheer niet meer in staat zijn nachtarbeid uit te voeren en werknemers van 55 jaar en ouder die tenminste…
Hoe het was… In principe is nachtarbeid, zijnde het werken tussen 20u en 6u, verboden. Er bestaan wel enkele uitzonderingen die voorzien werden in de Arbeidswet of bij koninklijk besluit. Zo werd er op 13 maart 2016 een K.B. afgesloten…